enterprise chicken soup
———— 企业鸡汤 ————
一天的拓展训练，团结、信任、责任、沟通、协作，感悟人生哲理，感受团队力量，感恩亲人朋友。 |
达尔文进化论曾经这样说过：“生存下来的不一定是最强壮的，也不一定是最聪明的，而是最能适应变化的。“ |
基本上的游客都把拓展训练当作是一种旅游，目的往往是放松、开拓视野、增长见识和增进感情。这是对拓展的错误的认识。拓展真正目的通过一些高强度 |
拓展训练是目前非常成功的一种体验学习方式，国内外诸多**院校都将拓展训练机构列为mba教学的必修课程。 |
拓展训练起源于第二次世界大战，拓展训练服务于团队的建设和发展，对于企业具有非常的意义。 |
不愿接受团队的三大原因是：对团队能比其它组织形式工作得更好缺乏信心；个人的作风、能力和好恶会使团队不稳定或不适应；薄弱的组织业绩理念破坏了使团队生存的环境。 |
没有组织、没有计划的团队注定是悲剧的，最后不但时间超过标，而且还有许多人重复穿越网洞。 |
成功的团队都有一个共同的特征，团队之间的相互信任，团队也因信任而繁华。团队建设，**个重要步奏就是建立信任。 |
成功的团队有着完整的管理制度及其优秀的***，团队的建设和运营需要不断地去管理，在***管理中不断完善团队的制度，让团队的实力越来越强大。 |
团队共进退，拧成一股绳，全身心投入到团队中，让自己成为团队不可缺少的一份子。团队凝聚力是企业发展的源泉，只有团队相互协调配合，凝聚力才有作用。 |
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